FOR RECRUITER
FOR CLIENTS
就労環境創造について
「伴走」とは、誰もが長く働けるTOHOWORLD独自の「就労環境創造」のこと。
就労者の働きやすさや労働環境のためなら、ルール変更や制度制定も柔軟に行うTOHOWORLDの姿勢は、就労者にとって最強の伴走となるだろう。
教育制度について
「助走」とは、最短で技術者を生み出すTOHOWORLD独自の「教育制度」のこと。
TOHOWORLDには、最短3年で一流の技術者を育て上げる教育制度がある。この期間は、技術者として羽ばたくための最高の助走になるだろう。